📞 体調が悪いので休みたいのですが。
📞 なぜ休むのですか？
（ダルっ！・・・💢）
電話で欠勤のやり取りをするのはかなりダルいです。。
今の会社は電話ではなくメール連絡なのでダルさは全然ないです。
電話ではなく、メールで休める会社が良い。
休むと評価が下がる
今の日本の会社では休むと評価が下がるケースが多いです。
本人の普段の貢献度も加味されると思いますが、一般的には休むと評価が下がります。
有休は問題ないですが、急に休むと他の人に負担が行くので評価が下がるようです。
休むことは問題か？
体調が悪い時は急な休みも仕方ないと思います。
ただ一度休むと休みグセが付きやすくなるのは確かです。
これは自分自身がそうでした。やはり一度サボると癖になります。
なので基本的には休まないことを目標にしています。
仕事を休まないことが偉いことか？
仕事を休まないことは偉いことだと思います。
ただ休んだことで体調が回復して仕事が長続きする人もいます。
一方で休まずに真面目に通い続けて、ある日急に辞めてしまった人もいます。
だから仕事を休まないことが良いこととは言えない面もあります。
有休は権利である
有休が取りづらい会社はダメですね。
有休は労働者の権利なので、有休が取りづらいとかありえないです。
今の会社では有休を必ず取ってくださいとうるさく言われます。
休日出勤や残業
私の基本的な考えは、休日出勤や残業がある会社には行きません。
理由はダルいからです。
休日はのんびりしたいので、休日出勤は絶対にしたくないです。
今の会社は4年間勤めて休日出勤も残業も一回もありませんでした。
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